7月7日，公司2023届新员工与公司领导见面会在总部经济大楼三楼多功能厅召开。公司党委书记、董事长龙海洋，公司党委副书记、总经理易炳银等在家领导班子成员，各部门负责人和分（子）公司总经理出席见面会。会议由党委组织部/人力资源部部长李科主持。
易炳银向大家介绍了公司的发展历程和辉煌成绩，并对新员工提出3点期许：一是要胸怀理想，与公司发展同频共振。要全面系统学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，在公司战略引领下，心往一处想、劲往一处使，激发公司发展新活力。二是要勇于创新，成为公司转型升级的开拓者。要努力培养创新意识，争做创新型人才，创造性转化、发展既有好经验、好做法，主动学习新技术，不断提高工作效率与工作质量。三是要敢于奋斗，谱写公司高质量发展新篇章。要传承前辈志向，勇挑时代重担，做好艰苦奋斗的思想准备，迎接新征程上的一次次检阅，为公司高质量发展添砖加瓦。
龙海洋介绍了公司未来战略发展方向，指出公司正处于转型升级关键阶段，战略目标的实现需要人才支撑，希望新员工努力提升自我，成长为公司所需人才：一是既有品德又有能力的人才。要尽快适应工作环境，胜任工作岗位，锤炼工作能力，创造价值；同时要修炼品德，形成积极健康的道德情感和正确向上的价值观，清清白白做事、堂堂正正做人。二是既追逐梦想又脚踏实地的人才。要把远大的理想抱负与实际结合起来，仰望星空、脚踏实地，一步一个脚印，不畏艰难、厚积薄发。三是既坚守规矩又敢于创新的人才。守规矩不等于墨守成规，要立足本职岗位，大胆创新，提升公司管理工作的科学性，解决工作中的矛盾和问题。四是既能面对困难又能看见彩虹的人才。要积极发挥聪明才智，勤奋工作，艰苦奋斗，在困难面前不低头，在挫折面前不气馁，及时总结汲取工作中的经验教训，为目标而奋斗，用业绩证明实力。五是既勤于学习又善于实践的人才。要将学习与实践相结合，在学习中工作，在工作中学习，将知识转化为实际能力，在做好每件事中不断积累信心和能力。
其他公司领导也对新员工提出了自己的殷切期望与成长建议。
见面会还设置了互动交流环节，新员工们踊跃发言，认真倾听建议。大家纷纷表示，本次见面会使人受益良多，将谨记公司领导期许，与公司携手前行，共同创造辉煌未来。
